APLICACION DEL RD 8/2010 EN LA DIPUTACION DE ALMERIA
1.- Las retribuciones a percibir por los/as empleados/as provinciales, con efectos de 1 de junio de 2010, excluidas las que se perciban en concepto de paga extraordinaria del mes de diciembre de 2010, en concepto de sueldo y trienios que correspondan al grupo o subgrupo en que se encuentre clasificada la plaza a que pertenezca el /la empleado/a, referidas a doce mensualidades, serán las siguientes:Grupo/Subgrupo Ley 7/2007 Sueldo anual Euros Trienios anual Euros
A1 13.308,60 511,80
A2 11.507,76 417,24
B 10.059,24 366,24
C1 8.640,24 315,72
C2 7.191,00 214,80
E 6.581,64 161,64
2.- Complemento de destino. Con efectos de 1 de junio de 2010, el complemento de destino correspondiente al nivel del puesto de trabajo que se desempeñe, tendrá las siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Nivel Importe 1 de junio de 2010
30 11.625,00
29 10.427,16
28 9.988,80
27 9.550,20
26 8.378,40
25 7.433,64
24 6.995,04
23 6.556,92
22 6.118,08
21 5.680,20
20 5.276,40
19 5.007,00
18 4.737,48
17 4.467,96
16 4.199,16
15 3.929,28
14 3.660,12
13 3.390,36
12 3.120,84
11 2.851,44
10 2.582,28
9 2.447,64
8 2.312,52
7 2.178,00
6 2.043,24
5 1.908,48
4 1.706,52
3 1.505,04
2 1.302,84
1 1.101,00
3.- Complemento específico. Los complementos específicos del personal de la Diputación son los que figuran en la relación de puestos de trabajo publicada en el B.O.P. núm. 20/2010, de 1 de febrero, con la reducción del 5% establecido en el Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo, con efectos desde el 1 de junio de 2010. Esta reducción tiene carácter provisional hasta que se adopte el acuerdo plenario correspondiente, por ser el Pleno el órgano competente para fijar la cuantía de este complemento.
4.- La paga extraordinaria del mes de diciembre incluirá, además de la cuantía del complemento de destino establecida en el punto 2, las cuantías en concepto de sueldo y trienios que se recogen en el cuadro siguiente:
Grupo/Subgrupo Ley 7/2007 Sueldo Euros Trienios Euros
A1 623,62 23,98
A2 662,32 24,02
B 708,25 25,79
C1 608,34 22,23
C2 592,95 17,71
E 548,47 13,47
5.- Con efectos de 1 de junio de 2010, las retribuciones que, a continuación, se relacionan, tendrán una reducción del cinco por ciento. La reducción tendrá carácter provisional, condicionada a la aprobación del correspondiente acuerdo plenario. Las cuantías a percibir serán las siguientes:
A.- Productividad variable del personal que presta servicios en las Unidades Operativas del S.P.G.T.R. (artículo 25.3.A Convenio colectivo):
Complemento de productividad máximo que puede percibir el personal de las Unidades Operativas del S.P.G.T.R:
Jefe/a de Unidad 374,99
Grupo A1 317,17
Grupo A2 276,33
Grupo C1 256,02
Grupo C2 220,96
B.- Productividad variable:
Productividad a.- Percibirán doscientos ochenta y siete euros con ochenta céntimos (287,80) en los meses de julio y noviembre.
Productividad b.- También se abonará en los meses de julio y noviembre, en función del grupo al que se pertenezca y en función de las ausencias que se produzcan durante el cuatrimestre, la cantidad que se indica a continuación:
SUBGRUPO A1 (€) SUBGRUPO A2 (€) SUBGRUPO C1 (€) SUBGRUPO C2 (€) SUBGRUPO E (€)
1.460,80 1.109,98 929,90 773,98 700,45
1.418,27 1.074,30 903,49 751,97 680,57
1.375,78 1.039,62 877,12 729,69 659,37
1.333,60 1.004,71 850,93 708,15 639,03
1.290,74 969,24 824,33 686,00 618,34
1.248,25 934,07 798,04 664,01 597,85
1.205,71 898,86 771,57 642,03 577,31
C.- Compensación de domingos y festivos trabajados: 31,10 (38, 87, 1 y 6 de enero y 25 de diciembre)
D.- Plus de locomoción fija: 66,94 €.
E.- Plus de pernoctación: 9,80 €.
F.- Cantidad mínima a abonar 50% gastos manutención: 15,14 €.
G.- Excursiones y traslados inferiores a 24 horas:
Por participar en la actividad: 7,35 € por hora hasta un máximo de 73,50 €.
20,23 €.
H.- Excursiones y traslados de más de 24 horas:
empleado de servicio: 66,09 €.mpleado de descanso: 95,44 €.
e
I.- Plus de desplazamiento: 81,64 €.
J.- Guardias localizadas mantenimiento: 245,20 €
K.- Guardias presenciales electricistas: 29,62 €.
L.- Guardias presenciales fontaneros: 8,70 €.
M.-Productividad subalternos y mozo de almacén desplazamiento coche: 77,75 €.
N.- Productividad subalternos y mozo de almacén desplazamiento moto: 105,59 €.
Ñ.- Plus de turnicidad 3 turnos: 58,32 €
O.- Plus de turnicidad 2 turnos: 29,54 €.
Q.- Plus adaptación nuevas tecnologías C2: 44,84 €.
R.- Plus adaptación nuevas tecnologías C1: 74,60 €
S.- Productividad por objetivos: Se aplicará una reducción del 5% a las cantidades a percibir en este concepto.
T.- Premios jubilación voluntaria: Se aplicará una reducción del 5% a las cantidades que se abonan en concepto de premios por jubilación voluntaria.
U.- Premio 25 años: Se aplicará una reducción del 5% a la cantidad que se abona en concepto de premio por veinticinco años de servicios.
V.- Fondo de pensiones: Se aplicará una reducción del 5% a las cantidades aportadas por la Corporación Provincial al Fondo de Pensiones
